Articles sur le sujet : Rémunération
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Intéressement - Participation
Commission de l’intéressement et de la Participation – 30 mars 2022
Commission de l’intéressement et de la Participation – 30 mars 2022 Le document "calcul de la rémunération financière - rapport à la commission de l'intéressement et de la participation" se trouve en suivant ce lien. (R…
2022-03-21 09:53:52 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Commission de suivi de l’accord Egalité – 29 octobre 2013
Commission de suivi de l’accord Egalité – 29 octobre 2013 La délégation de la direction était représentée par Françoise RENARD, assistée de Laurence RABUT et Valérie DECHAMPS (déléguée à l’égalité). Etait également prés…
2013-10-29 00:00:00 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Commission de suivi de l’accord Egalité professionnelle 2013-2015 - juin 2016
Commission de suivi accord Egalité - juin 2016 La dernière commission de suivi de l’accord Egalité professionnelle 2013-2015 s’est déroulée en même temps que la manifestation contre la loi El Kohmri. J’ai donc été réqui…
2016-06-28 16:20:00 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Commission de suivi de l’accord SG « égalité professionnelle Femmes/Hommes 2013-2015» 22 juin 2015
Commission de suivi de l’accord SG « égalité professionnelle Femmes/Hommes 2013-2015» 22 juin 2015 La dernière commission de suivi de l’accord SG « égalité professionnelle Femmes/Hommes 2013-2015» était réunie lundi 22 …
2015-06-22 16:15:00 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Commission de suivi Egalité - Compte-rendu CGT - 2 juillet 2020
Commission de suivi Egalité - Compte-rendu CGT - 2 juillet 2020 (Rappel : il faut être connecté au site avant de cliquer sur les liens pour avoir accès aux documents PDF) Le document statistique nous a été transmis au p…
2020-07-03 16:42:49 Lire la suite -
Retraite
Communiqué intersyndical - Le 13 octobre, en France et en Europe, mobilisons-nous contre l'austérité, pour les salaires et l'égalité femmes-hommes - 28 août 2023
En cette rentrée sociale, le pouvoir d achat et l’augmentation des salaires, des pensions et des minimas sociaux sont toujours les revendications prioritaires pour le monde du travail. La colère contre la réforme des re…
2023-08-31 13:03:36 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Comparaison des salaires des Femmes et des Hommes, par métiers, niveau et ancienneté - année 2017
Complément au rapport sur l'Egalité professionnelle des femmes Femmes et des Hommes (doc PDF) - année 2017
2018-09-10 08:20:36 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Complément au rapport sur l'égalité professionnelle des femmes et des hommes - Année 2013 - Métiers repères
Vous trouverez ci-dessous les métiers repères au 30 avril 2013. Il faut cliquer sur le lien pour obtenir la fiche. Le premier document reprend l'ensemble des fiches. Complément au rapport sur l'égalité professionnel…
2013-01-01 00:00:00 Lire la suite -
Salaire - NAO
Complément au rapport sur l'égalité professionnelle des femmes et des hommes - Année 2015
Le fichier sous format PDF se trouve en suivant ce lien.
2016-04-30 11:06:14 Lire la suite -
Salaire - NAO
Complément au rapport sur l'égalité professionnelle des femmes et des hommes - Année 2016
Le fichier sous format PDF se trouve par ici
2017-02-26 17:46:16 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Complément au rapport sur l'égalité professionnelle des femmes et des hommes - Année 2018
Le complément au rapport sur l'égalité professionnelle des femmes et des hommes pour l'année 2018 se trouve en suivant ce lien.
2019-05-29 19:31:08 Lire la suite -
Salaire - NAO
Complément de statistiques salariales 2014-2015
Tableau de complément statistique des rémunérations 2014- 2015
2015-05-23 02:45:20 Lire la suite -
Plénière
Complément rapport égalité femmes/hommes 2018
Complément rapport égalité femmes/hommes 2018
2019-07-01 08:41:34 Lire la suite -
Services Centraux
Compte Rendu CE DES SERVICES CENTRAUX les 20 et 21 JUIN 2019 : Consultation changement horaire SAM de RESG/GTS/RCR/SRF; de RESG/BSC; Egalité F/H, Bilan Social
1. Consultation sur le projet de modification de l’organisation du travail de l’équipe SAM « Support application Mainframe » de RESG/GTS/RCR/SRF localisée à Val de Fontenay. Jean Christophe LEJOUX, accompagné de la RH, …
2019-06-28 08:17:59 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Compte rendu Cgt de la commission de suivi de l’accord Egalité – le 2 juillet 2018
Nous sommes reçus par Chloé ALLIGIER, Laurence RABUT, Flora CAILLARD, Marie-Cécile VOEGTLIN (HRCO/SSA/CJS), en présence d’Anne-Cécile PENSEC (HRCO/HUM) la déléguée à l’Egalité. Cette commission de suivi de l’accord égal…
2018-07-05 15:25:53 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Compte rendu CGT de la commission de suivi de l’accord Egalité professionnelle - 30 juin 2014
Compte rendu de la commission de suivi de l’accord Egalité – 30 juin 2014 Isabelle THOBELLEM (IT), accompagnée de Laurence RABUT et de la nouvelle déléguée à l’Egalité Anne-Cécile PENSEC (en remplacement de Valérie DECH…
2014-06-30 00:00:00 Lire la suite -
Égalité Professionnelle
Compte rendu CGT de la deuxième réunion de renouvellement de l’accord Egalité H/F le 15 octobre 2018
Face à nous, la délégation patronale habituelle sur le sujet, à savoir le directeur des relations sociales, Youssef BOUNI, assisté de Laurence RABUT, Béatrice RICHARD, Chloé ALLIGIER et Marie Cécile GUYADER. Après quelq…
2018-10-23 08:43:12 Lire la suite -
Rémunération
Compte rendu CGT de la négo sur la part variable
La négociation sur "les critères d'attribution de la part variable" s'est ouverte aujourd'hui (les bonus restent à part). P. Perain, directeur des relations sociales a ouvert la discussion par une intervention liminaire…
2007-09-07 00:00:00 Lire la suite -
Salaire - NAO
compte rendu cgt de la négociation salariale du 31 10 2017
CR CGT NAO 31/10/17 La première réunion de négociation annuelle obligatoire se tenait la veille d’halloween, avec la crainte du fantôme de ces dernières années. L’enjeu de ce premier round est, comme d’habitude pour la …
2017-11-06 12:54:14 Lire la suite -
Retraite
Compte Rendu CGT de la réunion de négociation "IP Valmy" du 1er décembre 2014 - Diverses adaptations réglementaires et techniques.
Négociation courte mais bonne concernant une évolution de l’Institution de Prévoyance Valmy. Avec les participants JF Climent, I Thobellem (Responsable de DRHG/RSO/CEF), et Alexandre Collard (DG et Directeur Technique d…
2014-12-02 00:00:00 Lire la suite