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Retraites : nous aussi, nous sommes concernés ? 9 décembre 2019

De : XXX HRCO
Envoyé : vendredi 6 décembre 2019
À : CGT Société Générale
Objet : demande d'information sur la réforme des retraites

Bonjour,

J’ai entendu des rumeurs au près des manifestants.
Donc j’aurais besoin de savoir si nous sommes impactés par le projet de réforme des retraites ?
Si oui, pourriez-vous me lister les changements ?

Cordialement

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De : cgt sg 
Envoyé : lundi 9 décembre 2019 
À : XXX HRCO
Objet : RE: demande d'information sur la réforme des retraites

Bonjour,

En fait, nous n’en sommes plus au stade des rumeurs. La réforme n’est pas claire sur plusieurs points de mise en œuvre, mais l’architecture est précisée dans les 132 pages du rapport Delevoye (déposé en juillet *).

Le rapport Delevoye et le gouvernement visent à passer de notre système de retraite actuel par répartition (« vous cotisez selon vos moyens, vous en bénéficiez selon vos besoins ») à un système universel à point («le point à la même valeur pour un balayeur que pour un cadre supérieur»).
L’objectif en changeant de système est d’ancrer la nécessité de travailler plus longtemps car le pilotage sera effectué par le gouvernement (et non plus les représentants des salariés et du patronat).

S’il veut baisser les pensions, il lui suffira de décréter le gel du point (comme pour nos salaires…).

Les autres points de crispation touchent aussi tous les salariés. Par exemple, votre pension sera calculée sur l’ensemble de votre carrière et non plus sur les 25 meilleures années. Cela pénalise beaucoup les femmes (les effets de la maternité sont amplifiées), les jeunes (qui ont une carrière de plus en plus frappée par la précarité) et les cadres (qui, comme les enseignants, sont mieux payés à la fin de leur carrière qu’au début…).

Voilà, j’espère vous avoir donné quelques éléments de compréhension et que vous comprendrez, comme nous, qu’il est nécessaire de répondre aux appels à la grève (demain, mardi 9 décembre) et participer aux manifestations qui se déroulent dans beaucoup de villes.

Bonne journée à vous,

Philippe Fournil

Délégué national de la CGT SG

*https://www.cgtsocgen.fr/images/Articles/Parcours_professionnel/Retraite/2019/rapport_retraites.pdf (attention, il faut être connecté sur le site avant, pour pouvoir avoir accès aux documents)

Ps : nous avons mis sur notre site, quelques documents - de diverses sources – pour comprendre et analyser les conséquences de la bataille en cours :

 https://www.cgtsocgen.fr/articles/parcours-professionnel/5576-retraite-10-questions-reponses-5-decembre-2019

 https://www.cgtsocgen.fr/articles/parcours-professionnel/5574-retraite-quelques-arguments-pour-comprendre-ou-rire-jaune-c-est-selon-video-4-decembre-2019

 https://www.youtube.com/watch?v=rVAtPTw4vlE

https://youtu.be/SJpmn2Br4i0

 

 

Philippe FOURNIL Retraite 9 Décembre 2019
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Retraite : quelques arguments pour comprendre.... ou rire (jaune), c'est selon ! - vidéo 4 décembre 2019

Philippe FOURNIL Retraite 4 Décembre 2019

Retraites : vos réactions ! 28 11 2019

Après la diffusion de notre newsletter Retraite, nous reçevons des réactions ou commentaires dont voici les plus représentatifs (en attendant d'avoir le temps de répondre et de débattre ) :

De : XXXXX
Envoyé : jeudi 28 novembre 2019 10:34
À : CGT Société Générale
Objet : RE: [IRP] Salaire - emploi - retraite : L'avenir, c'est vous !

Bonjour,
Merci pour ce message…mais il est totalement incompréhensible ; de quel âge de départ légal parlez-vous ? pourquoi prenez vous un exemple de fonctionnaire qui ne nous concerne pas ?
Je me désolidarise de la grève du 5/12 qui est corporatiste, en revanche je suis prêt à me mobiliser si l’on m’explique les conséquences des différents scenarii envisagés pour la réforme de LA retraite et pas DES retraites.
Il me paraît assez simple de développer un outil en ligne de simulation selon les différents scenarii qui permettrait de comprendre les changements envisagés et les conséquences de cette réforme.
La communication gouvernementale sur le sujet est nulle, celle des média est nulle, vous syndicat, gagneriez en crédibilité et confiance en réalisant ce simulateur.

Bonne journée
XXXXX

Notre réponse
=> De : cgt sg 

Envoyé : jeudi 28 novembre 2019 15:55
À : XXXXX
Objet : RE: [IRP] Salaire - emploi - retraite : L'avenir, c'est vous !

Bonjour,
Merci pour votre message.
Vous pointez du doigt l’enjeu de la bataille de communication dans laquelle s’enferre le gouvernement depuis le mois de juillet (date de publication du rapport Delevoye). 
Le gouvernement refuse de publier sa simulation pour éviter de mettre le feu aux poudres et se réfugie derrière l’argument : « tout va dépendre de la négociation ».
La CGT (et quelques autres irréductibles) met en avant qu’il ne peut y avoir de « simulateur » puisque l’esprit de la réforme est basé sur la valeur du « fameux point universel ». Or, celui-ci sera décidé par le ministère du budget (Vs une négociation patronat syndicat sur l’évolution actuelle des pensions).
Il ne nous ait donc pas possible de « gagner en crédibilité » en vous fournissant ce simulateur… il serait faux et malhonnête. C’est bien là-dessus (le pourrissement et le manque de clarté) que misent les tenants de la réforme actuelle.
La communication du gouvernement et des medias n’est pas «nulle», elle est volontairement orientée. En partie pour vous faire croire que c’est un sujet corporatiste (la SNCF, les privilégiés, etc) et que vous allez être un otage des syndicats qui feront en plus grève sur leurs heures de délégation. C’est vieux comme le monde et ca peut fonctionner, ou pas.
Nous préférons assumer nos responsabilités en tentant de donner les éléments fiables (et issus de réflexions qui dépassent notre soit disant propagande) pour permettre aux gens de faire un choix éclairé, qui va marquer leur propre avenir ou celui de leurs enfants. 
Merci pour la franchise de votre contribution,

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Vous oubliez une chose fondamentale : Le calcul de la retraite sur toute la durée de la carrière. Travailler un an de plus ou de moins, ce n’est pas le cœur du problème. Le plus important c’est la baisse INCONNUE des pensions avec ce futur système et la valeur du point que le gvt va décider.
Ce qui est intolérable, c’est de faire poireauter les français depuis juillet, sans donner aucune information précise, en restant flou : c’est complètement anxiogène
Bonne journée

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Bonjour,

Et on fait comment pour payer les cadeaux de Noel avec une journée de paye en moins…

Déjà que vous nous ennuyez, pour ne pas dire plus, en défendant les régimes spéciaux à la SNCF…

Facile d’appeler à la grève qd on se met en heure de délégation pour manifester…

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Bonjour    

Voila     j ai  56 ans  
Je suis né  le XXXXXX1963

J ai reçu   la CARSAT en me disant   retraite   le 01102024   
Carrière longue  Donc avant 62 ans 
Vont il m’embêter avec ma retraite
Entrée  a la Sg  le XXXX1984 
1 ans de service militaire   , un trimestre au  XXXX 
J’espère  que  la Sg    va  me faire partir   avant  en pré retraite 

 

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Bonjour,

Vous présentez vraiment les données qui vous chantent.

C’est honteux cette propagande.

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Philippe FOURNIL Retraite 28 Novembre 2019

Retraites : ce qui se prépare - 27 novembre 2019

 le document en PDF est disponible ici 

2pages

Philippe FOURNIL Retraite 27 Novembre 2019

Vous connaissez Omar ? Jeannine ou Andrée ?.... prévenez-les ! ... sinon ils vont se faire avoir sur les retraites !

 PS : Ca marche aussi, si on ne s'appelle pas Omar, Jeannine ou Andrée.... 

s3

 

 

s2

 

s1

Philippe FOURNIL Retraite 27 Novembre 2019
  1. Retraites : Rapport du COR : un déficit construit de toutes pièces - Alternatives économiques 24 11 2019
  2. Retraite par point : vers un doublement du taux de pauvreté des plus de 65 ans ? - CGT 27 Septembre 2018
  3. Le grand débat sur les retraites ... tourne déjà au grand déballage de com - CGT 25 septembre 2019
  4. Pas de hasard pour ma retraite - CGT 2 septembre 2019

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